宋代科举制度的特点

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宋代科举制度的特点

宋代科举制度是中国封建社会政治秩序和政治竞争状况的一个重要组成部分，为当时封建社会招聘、选拔、任用人才的一种法则和制度。其最大的特点是由帝王发明或建立的、政府组织实施的官文考试制度。

宋代科举制度实行了统一的动态考试制度，比较少的涉及家族的大起大落，赋予公民参加科举的权利，实行尊而贵的原则，即举考者的评定考试成绩，及其被允许考试及不被允许考试的资格，都与先天的出身无关，而仅仅取决于当时考试者的能力和学业能力。 宋代科举制度 以殿试为主考仪式，有皇帝主持，还具有庆典性质。参加考试者以文考为主，科举考试采用官方统一的科目，考试分从低到高六个等次，若能获取科举科目，就可以参加省试与朝试，考取如儒、士、伯、甲等职位。

宋代科举制度，具有讲究文化修养，追求综合素养的特点，大量的研究已经表明，这一制度的存在和实施，加强了宋朝的统治，改变了原有的宗室贵族封建政治结构，促进了中国封建社会的发展与文明的进步，并为儒家的 理念得到广泛的传播和普及起到了极其重要的作用。

宋代科举制度是我国第一个官方实行的统一考试制度，在社会发展上具有至关重要的历史意义：一是推行这一制度，能够充分发挥民族传统文化的作用，促进国家完善的统治制度和管理制度;二是实施此制度，可实行的招聘、选拔、任用平择官吏的内容，以至当时政治竞争尤其是人才竞争的发展，从而促进封建社会的繁荣，有效化解社会矛盾，这是宋代科举制度之最大特点。

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