市场部经理绩效考核指标(KPI)

2023-01-12 05:08:45   第一文档网     [ 字体:小 中 大 ] [ 阅读: ] [ 文档下载 ]

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市场部经理KPI

考核

KPI

周期

92%〈=Y 160分 89%<=Y〈92% 130分 86%<=Y<89% 110分 85%<=Y<86% 100分 82%<=Y<85% 90分 79%<=Y〈82% 80分 Y〈79% 0分



考核标准 KPI说明 权重 计算方式

新产品经销率 半年 100分

新产品经销率Y=综合销售量/综合生产量*100%

25%

库存优化 品牌定位及市场营销策略报

告 部门结构评估

报告



半年 100分 营销总监打

分 营销总监打

分

15%

半年 100分 40% 见软指标评分表

半年 100分 20% 见软指标评分表




本文来源:https://www.dy1993.cn/CSZK.html

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