员工转正申请表

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员工转正申请表

日期： 年 月 日

姓 名 入职职务 转正日期



部 门 入职时间 转正岗位





工作总结（需手写，员工本人对试用期工作总结，对企业文化理解等。不少于150字）



申请人： 日 期：



（说明：请总结您的工作表现情况，如：工作业绩与不足，计划下阶段目标及改进措施。）


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首次申请转正所属部门签署意见：

□ 建议提前转正：于 年 月 日转正，转正工资：_____________，其他 。 □ 同意按期转正。

□ 建议延长试用期至 年 月 日。 □ 转岗：_____________。 □ 试用期不合格辞退。 说明： ◎ 转正后所定职级为： 对应职级编码：



部门领导签名： 日期： 员工签名： 日期： 分公司/办事处负责人签署意见： □ 模拟考试



签名： 日期：

人力行政部负责人签署意见:  入职培训和岗前业务培训

□ 书面考试



签名： 日期：

总经理签署意见：

签名： 日期： 董事长签署意见：

签名： 日期：

说明：1、试用员工需在转正期限前7日将转正申请表交人力行政部。

2、员工试用期间有严重违反公司管理规章制度或给公司造成极坏影响的公司可直接辞退。

3、经理级以上需要董事长签署。

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