包装工管理制度

【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《包装工管理制度》，欢迎阅读！

包装部管理制度

一. 劳动纪律:

1. 员工上班应着装整洁，不准穿奇装异服进入车间。不准带零食进入车间。一次罚款10元。

2. 员工应不迟到不早退，按照规定时间上下班。

3. 车间内禁止吸烟，吸烟到公司指定地方吸烟，违者开除处理。 4. 请假需提前写请假条，经部门主管批准方可休假。未经批准未上班按旷工处理，罚款150元每天。

5. 不得私自携带公司任何物品出厂，除领导批示。对恶意破坏公司财产或盗窃行为无论价值多少一律开除，并损坏按物价三倍赔偿，情节严重节报送公安机关处理。

二.现场管理

1、员工有责任维护环境卫生。严禁随地吐痰，扔垃圾。不得随意扔物料，工具掉地及时捡起。发现一次罚款10元。

2、下班前必须整理好自己岗位产品物料工作台面。工作垃圾清理干净。 4.下班关闭门窗，电源。否则发生盗窃，意外事故。将追究本人和车间管理人员责任。

三、工作奖罚

1、包装条码、颜色、款式、吊牌包装不正确批量问题罚50一次 2、成品整包数目不对罚款10元一条

3、明显次品未挑出罚款20元每次。

本文来源：https://www.dy1993.cn/ndK4.html