试析推进标准化党支部建设的基本途径及方法

【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《试析推进标准化党支部建设的基本途径及方法》，欢迎阅读！



试析推进标准化党支部建设的基本途径及方法

摘要：党支部标准化的建立，是基层党组织方法创新的需要，是新形势下加强企业基层党组织建设，提高基层党组织工作制度化、规范化、科学化的有效途径。本文作者结合多年来的工作经验，对如何推进标准化党支部建设进行了分析，具有一定的参考意义。



关键词: 基层组织 党支部建设 标准化 引言：

党支部作为党的基层组织，是组织党员直接参与、服务企业改革发展的战斗堡垒，是党联系广大员工的桥梁和纽带。党支部标准化的建立，是基层党组织方法创新的需要，是新形势下加强企业基层党组织建设，提高基层党组织工作制度化、规范化、科学化的有效途径。



一、基层党支部工作现状

一是工作责任心不够。一些党支部书记对加强基层党组织建设认识不到位，重视程度不够，工作方法简单，没有发挥出思想政治工作者的作用，遇到问题不能深入分析原因，不讲工作艺术，缺乏人格魅力。二是业务技能不强。随着企业发展的需要，工作中的交流和岗位的不断变换，出现一些党支部书记没有从事过政工管理，甚至没有接触过党务工作，对工作认识不清，重视不够。三是党支部工作重心不突出。随着公司发展需要，一些机构的重组和增设，有的党支部书记身兼数职，工作中疲于应付，使得党支部工作出现说起来重要、干起来次要、忙起来不要的现象，出现党支部工作可有可无，只要把生产任务完成好就行的观念，甚至有些人认为党支部工作就是组织党员开开会、学习学习、收收党费等。四是创新不够。凭经验、凭感觉开展工作，工作好像也做了，但面对一些新情况、新问题就会出差错、就会不知所措，从而造成工作被动的局面。日常管理中一些工作制度也有，但不够条理、不够细化，标准不明确、流程不清晰。



二、加强管理，提高基层党组织的凝聚力、战斗力

针对以上情况，在党支部工作中要积极推行标准化管理，使职责明确化、工作程序化、活动经常化和考核刚性化，加强支部建设，规范支部管理，提高党组织的凝聚力、战斗力。



一是完善操作规程，明确职责流程。制定《党支部标准化操作规程》，对党支部全年工作任务和重点工作以流程图的形式标明，内容包括年重点工作、党员发展、党员转正、入党宣誓、党员思想汇报、组织关系接转、缴纳党费等，使党支部工作脉络清楚，重点任务明确，并细化到月、落实到每个环节，什么时候干什么一目了然，做到年有计划、季有安排、月有任务。



二是加强培训辅导，提高工作绩效。每年对党支部书记进行定期专题培训，




从工作制度、操



作规程到工作方法，通过专题辅导、邀请专家讲课、组织研讨等方式强化对党支部书记的培训。培训时间应结合支部调整、委员变动和制度修订的实际情况及时进行，既可集中培训也可以一对一重点强化，既可把某项制度、某个流程作为重点，也可把某个支部、某个成员作为重点培训对象，特别是针对支部阶段性重点工作进行相应的流程培训，如:发展党员工作从考察培养、意见征求、选拔审批、公开公示、考察意见填写等环节进行指导，这样既增加了培训的针对性和时效性，又规范了程序，提高了党支部书记的业务素质和履职能力。



三是加强阵地建设，夯实基础工作。阵地建设包括活动阵地和宣传阵地，尽可能地为支部配



备党员活动室、阅览室等，党员活动室是支部进行“一会三课”、民主评议党员和党员集中学习的主要场所，活动阵地是必不可少的。在保留原有宣传载体的基础上，结合现代企业的实际情况，充分发挥网络工具，在内部网站上开设专栏，对支部建设、党员教育、活动开展、先进典型等及时进行宣传。没有坚实的党建基础作保障，任何创新都是没有生命力的。



四是量化考核标准，加大考核奖罚力度。制定标准化党支部建设考核评价标准，将党支部班子建设、党员教育管理、发展党员、思想政治工作和创新等方面纳入考核内容，突出定量管理，设置考核标准和评分标准，明确检查考核方式方法，通过查阅基础资料、走访党员群众、听取汇报、支部书记述职等形式，每年定期对党支部标准化执行情况进行检查，使党支部标准化建设变成看得见、摸得着的指标数据，使党支部标准化建设考核刚性化，做到有安排、有落实、有考核，推动党支部工作在企业生产经营建设中发挥更大的作用。



三、注重特色，推进党支部工作标准化建设

1.健全制度，提高执行力。为使基层党支部工作适应企业发展的要求，在企业生产经营中真正发挥作用，需要健全基层党支部各项制度，提高执行力，使党支部工作制度化、规范化、科学化。一是要始终坚持“三会一课”制度。“三会一课”是长期在党内生活实践中形成的基层党支部活动的一项重要制度，是党内传统的教育形式之一，每半年对党支部“三会一课”活动情况进行一次检查，并将检查情况予以通报，对“三会一课”坚持不好的支部，要及时派人帮助整顿。二是要密切党群关系，建立双向沟通制度。确定双向沟通管理流程，从沟通方式、渠道、情况、效果、意见反馈等多方面进行规定。三是要引深党建“四、五、六、八”系列创建活动。通过“四好班子、五字考核、五星支部、六好党员、八项工作”系列活动，不断完善各项考核、奖惩制度，使活动和会议有考勤、有记录、有奖惩，用制度作保障，以执行力为桥梁，党支部标准化一定能发挥出应有的作用。



2.创新形式，发挥特色。党支部标准化建设工作必须同生产经营紧密结合才有生命力，才可能出实效。一是加强班子建设。支部支委成员应经常通过召开总支委会和党员大会，加强各成员之间的沟通和了解。坚持做到在决策前充分参与




和组织调查研究，征求和掌握各种意见建议，及时为行政领导提供决策信息，当好参谋，决策中始终坚持求大同存小异的思想，注意维护行政领导的决策权威，决策后坚决执行落实，保证决定决议的有效性。二是结合实际，发挥单位特色文化。党支部应结合本单位产业特点，形成自己的特色文化，并通过一定的活动载体，使特色文化与生产经营相互促进、相互作用。三是注重宣传发动工作。大力宣扬本单位、本部门各类先进典型，反映本单位重大的生产、经营、管理的情况和所取得的好成绩，弘扬涌现出的优秀人物、先进集体，充分发挥网络和宣传栏的快捷、便利特点，开展学习教育、信息传输等各项工作，让大家认可党支部工作、认可党支部标准化的作用，从而促进党支部工作更好、更有效的开展。



四.小结

通过开展标准化党支部创建工作，基层党支部各方面的工作有了明显改观。支部各项工作记录以及其他基础资料的整理不断完善，支部开展工作的主动性和自觉性明显增强。党员队伍整体素质有新的提高，党组织的凝聚力、吸引力明显增强，很多人群众积极向党组织递交了入党申请。改善了党员干部工作作风，支部战斗堡垒作用得到较好发挥。我们体会:领导重视、两级班子表率作用、上级的支持与指导，是我们创建活动取得一定成效的关键。“统一标准、示范带动、重点建设、整体提升”的创建思路，是开展创建标准化支部的有效措施。要紧扣为民服务主题，发挥党员主体作用，吸引人们群众积极参与，是创建活动取得成功的重要保证。



参考文献

[1]中共邢台市委组织部．关于全市农村党员队伍建设的情况报告[R].2006-7-28．



[2]杨建华，萧楼．经验中国：以浙江七村为个案[M]．北京：科学社会文献出版社，2006：177．



[3]中共临城县委办公室．关于转发邢台市农村党务村务工作规范化实施办法（暂行）的通知[G].临城办字[2005]46 号．2005-9-12．



[4]王德娥，万玉慧，张红伟．理顺村两委关系 切实加强农村基层组织建设[J].理论学习．2005（3）．126．



[5]中共临城县委临城县人民政府．关于进一步规范农村干部队伍管理的意见[G].临城字[2005]1 号．2005-1-14.

本文来源：https://www.dy1993.cn/LrEx.html