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酒店前台实习工作总结(集锦15篇)
酒店前台实习工作总结(集锦15篇)
总结是指社会团体、企业单位和个人在自身
的某一时期、某一工程或某些工作告一段落或者全部完成后进展回忆检
查、分析评价,从而确定成果,得到阅历,找出差距,得出教训和一些
规律性生疏的一种书面材料,它能够使头脑更加糊涂,目标更加明确,
让我们来为自己写一份总结吧。你想知道总结怎么写吗?以下是我为大
家收集的酒店前台实习工作总结,仅供参考,期望能够关怀到大家。
(三)意见和建议
一个适宜的房间状态显示和处理系统已经在电子酒店中存在,但是
还没有得到很好的应用。对于这个问题,我做了简洁的分析。
问题:退房后,客房效劳员通常需要20-30分钟整理房间。这个速
度是随机的,做房间需要的时间因客人不同而不同。目前的操作流程是:
退房——客房,检查酒水,设置OK房——为新客人做预备。很多时候客人的选择是集中的,这主要是由于客人选择的趋同性,所以一些房
间的入住率和新客人的续租率都很高,这是由客人的习惯、房价、季
节等多种条件确定的。在我们现有的操作流程中,没有客房效劳员的
预约
留时间做房,经常毁灭房间没有做完就通知楼层开房,然后客房
效劳员经常会有怨言。这样的状况很不利于客房效劳质量的提高。因
此,我提议,把现有的电子房态显示监控系统良好的有效的利用起来。
主要的做法有以下两点。
1、重新规划从客人退房到置OK房的流程,尽量吸取客房和前台
两方面效劳员的实际阅历,做出最有效率的操作流程和责任分工;
2、从退房到客房效劳员做房,由客房领班查房之后再确定是否可
以置OK房,这样的操作是为了避开上述状况。
另外,由于前台员工很长时间都是应用纸笔记录的方式进展房态
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管理,因此加强对电脑的使用可能需要比较多的培训和规定。这种转换可能会有一些难度。但是,信任只要管理层肯这样做,员工又可以提高工作效率,自然是会收到不错的效果的。
实习到如今将近完毕了,这是一段令人难忘的日子,有欣喜、有汗水、有苦涩,很难用一言两语说得清楚。这几个月的时间是短暂的,但过程却是漫长的,我要好好地总结归纳一下,将自己的缺乏之处进展加强,重新整理自己的信念,迎接新的开端。通过这次实习,我真的学到了很多实际的东西,而这些恰恰是在课堂上所学不到的。
以后的两年,我还将连续在学校中学习,这阶段的实习为我日后的学习至以后工作奠定了确定的根底。最终,感谢酒店的全部的同事和经理,感谢你们对我这两个月的实习期间的关怀和照看,从你们身上,我学到了很多,感谢酒店让我在实习中增长了见识,体验了生活。我诚意期望酒店能够越来越好。
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