每日工作汇报制度

【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《每日工作汇报制度》，欢迎阅读！



每天工作报告制度





一、目的



为规范企业的工作分派、报告制度，增强企业内部事务的管理，



提升职工的工作效率和企业的营运质量， 实时认识每位职工的工作情



况，掌控各项工作进展状况，解决工作中出现的各样问题，特拟订每



日工作报告。



二、合用范围



全体职工



三、合用平台



微信群、 QQ群



四、主要内容



1. 职工每天 23：00 前，以“姓名： +今天工作总结 +明天工作安排 +



日期”的形式，在微信群里发送。



2. 报告内容为：当日工作内容；自己分管工作的进展状况；领导安排的





暂时性工作达成状况； 对工作的见解及建议； 其余需要报告的内容； 3. 有关上司领导负责对每天工作日报进行批阅， 对工作中出现的问题 要及是纠正，对延缓的工作任务要严加敦促， 对职工提出的问题及建议要实时反应。







4. 职工需严格按本制度履行，此项工作做为职工查核的依照之一。 5. 未履行者，第一次捐出 5 元的快乐基金，第二次 10 元，第三次 20 元，以此类推。



6. 人力资源部对每天工作报告制度的履行状况进行查核监察， 对履行





不力的个人和部门，依照制度进行处分。 本规定从 2014 年 6 月 20 日起履行。

河南玛特电器有限企业



2014年 6月 19 日

本文来源：https://www.dy1993.cn/9j7x.html