旅游公司党支部书记抓党建工作专项述职报告

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旅游公司党支部书记抓党建工作专项述职报告

下面我就旅游公司党建工作履行职责情况向各位领导做如下汇报，有不当之处敬请批判指正。

一、提升分散力，以身作则带班子。作为党支部书记我深知责任重大。因此，我致力于加强班子自身建设，以身作则，领先垂范，用实实在在的行动提升班子的分散力和战斗力。一是坚持扎实落实党建工作。年初我和班子成员一道结合组织部的会议精神和公司的实际，制定党建工作重点，确定全年党建工作目标和任务。二是坚持民主公开。我们党支部始终坚持民主集中制原则，坚持集体领导下的个人分工负责制，充分调动班子成员和各段队长的乐观性。按要求召开班子民主生活会，开展批判和自我批判。健全完善了党务、政务公开，重大事项民主讨论等制度。三是坚持严格自律，我始终牢记“公生明，廉生威”的古训，专心落实党风廉政建设责任制，严格要求班子成员廉洁自律，做到自重、自警、自律。

二、落实责任制，筑牢党建工作基础。为专心落实旅游公司党支部党建工作责任制，充分调动各支部委员抓党建工作的乐观性和主动性，建立齐抓共管的基层党建工作新格局，经支部研究决定，各支委依据工作分工，在抓好详细工作的同时还要抓好职责范围内的党建工作。

一是作为第一责任人，我主抓党支部日常工作，围绕中心工作，带领支部班子成员，充分发挥党的政治优势和组织优势，动员、组织广阔党员干部完成公司的各项工作，不断增加党组织分散力、战斗力。



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努力建设好的领导班子，培养好的党员队伍，切实负起对党员领导干部的监督职能。

二是各支委加强职责范围内党员的党内主题教育、重大活动等的组织领导和详细指导。并在年度领导班子民主生活会上报告本年度履行党建工作职责的情况，存在问题和下步整改措施，提出下一年度党建工作的目标任务。

三、提升战斗力，提素质强队伍。旅游公司现有干部职工55人，其中党员19人，入党乐观分子12人，党员比例占35%。由于旅游公司是窗口服务单位，每一名员工的言谈举止和行为习惯直影响公司的整体形象，尤其是今年在全面创建国家5A级景区，对员工的服务质量要求更高，因此党支部要求每名党员和入党乐观分子都要以一名合格党员的标准要求自己，用自己的言行影响和带动平凡员工，努力为游客供应更加优质的旅游环境。首先在充分利用旅游淡季对党员、员工进行系统培的同时，还要求每名党员、入党乐观分子养成自主学习的成惯。其次，为了进一步完善景区旅游服务规范，从仪容仪表和言谈举止上详细规范员工的行为习惯，印制了小巧的`《旅游规范服务手册》，员工人手一册，便于随时学习，扎实把握，互相督促，共同提高。再有，公司从个人素质、业务技能、工作质量方面对员工实施月考评，同时还针对重点岗位开展“星级导游(讲解)员”、“优秀环境保洁员”、“优秀观光车驾驶员”评比活动。通过以上活动的开展，不但提升了员工的素质，严厉 了工作纪律，提高了工作效率，更调动了员工钻研业务，努力工作的乐观性。



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