xx教育系统工会福利发放标准

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XX教育系统工会集体福利支出管理意见

为加强我区教育系统各校工会集体福利支出的管理，根 据全国总工会《基层工会经费收支管理办法》、X省总工会 《X省基层工会经费收支管理办法实施细则》和X市总工会 《X市基层工会经费收支管理办法实施细则》有关规定，结 合我区教育系统实际，现就规范各学校工会集体福利支出管 理提出如下意见：

一、使用范围

“集体福利支出”主要用于基层各校工会节假日和会员 生日、婚丧嫁娶、退休离岗的慰问支出等。

二、支出标准 （一）文体活动费

不设置奖项的集体活动，可为参加人员发放少量纪念品， 人均不超过X元，每年不超过X次。

（二）其他活动支出

1 .各校工会逢年过节可向全体会员发放节日慰问品，每 位会员年均支出总额不超过X元。基层工会可结合实际采取 便捷灵活的方式实名发放，发放方式可以为实物或到指定地 点限时领取确定物品的提货凭证，不得发放现金、购物卡。

2 .工会会员过生日，可以发放生日蛋糕等实物慰问品， 也可以发放指定蛋糕店的蛋糕券，人均标准不超过X元。

3 .工会会员结婚和生育，可以发放不超过X元金额的慰 问品。




4 .工会会员生病住院，可视实际情况给予不超过IOOO 元的（200元、500元、IOOO元）慰问金。

5 .工会会员去世时，可以给予不高于X元的慰问金； 工会会员直系亲属去世时，可以给予不高于X元的慰 问金（限于会员本人的配偶、父母、子女）。

6 .工会会员退休离岗，可以发放不超过X元金额的纪念 品。 三、有关要求

1 .本意见是对X省总工会《x省基层工会经费收支管理 办法实施细则》和X市总工会《X市基层工会经费收支管理 办法实施细则》中涉及职工集体福利支出有关要求的重申和 明确，各学校工会要高度重视，根据全总、省总、市总规定， 紧密结合实际，认真加以落实，执行到位，使工会经费更好 地惠及广大教职员工，不断提高工会的向心力和凝聚力，充 分发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用。

2 .做好教师职工集体福利工作，按规定开展职工慰问活 动，是各基层学校工会组织的责任和义务。各基层学校工会 要严格执行中央八项规定，严格执行党风廉政建设的相关规 定，严格执行全国总工会关于工会经费“八不准”规定，严 禁购买明令禁止的物品，坚持勤俭节约，坚决制止奢侈浪费 行为。

3 .各基层学校工会要加强监督，建立有效的监督机制， 确保教职员工集体福利支出的合法、合规、合理。

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