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强化管理促规范 提质增
效要行动
标准化文件发布号:(9312-EUATWW-MWUB-WUNN-INNUL-DQQTY-
强化管理促规范 提质增效要行动
进入2016年以来,公司紧紧围绕“生产经营”为中心,全面提升公司综合管理水平。为此,我们认真贯彻落实2月28日集团周调度会议精神,重点重点落实x总会上提出的“一个总目标”、“突出两个关键”、“强化三项措施”,“把握四项坚持”、 “积极落实五大行动”、 “实现六大突破”的工作要求。结合公司实际,迅速行动,从强化管理抓起,依靠四个强化做文章,助力管理提升,工作稳步推进。
强化领导,明晰责任。成立管理提升活动领导小组,明确了各自的工作范畴和职责,领导小组统筹安排、精心组织,引领管理提升活动如期推进;办公室成员负责日常协调和联络工作;工作小组负责在抓好职责范围内工作的同时,重点查找管理中的短板与影响发展的瓶颈,并对症制定措施。
强化宣贯,提升意识。利用座谈会、周例会等各次会议,宣讲管理提升活动的重要意义。重点学习于总讲话精神,在如何做好五大行动、实现六大突破上集思广益,做好定位,努力实现生产提质增效,实现效益最大化。
强化标准,规范管理。结合公司实际情况,经过修订相关管理制度,形成了基础管理标准、技术标准、管理标准和工作标准于一体的管理体系。下一步将通过学习考试
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