2022新修订公文管理制度例文(版)Word文档(4)

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2022新修订公文管理制度例文（版）Word文档(4)

公文管理制度

公文拟稿、核稿和管理要求：

1、公文起草、核稿、签发，都要发扬严谨求实的作风，提倡精雕细刻，字斟句酌，精益求精，力求使公文观点准确，工业滤布条理清楚，层次分明，文字精炼，书写工整，标点准确。篇幅力求简短，一般不得超过三千字，综合报告不得超过五千字。

2、发文实行分工负责制。办公室职责是核稿、送签、打字、分发。主办部门的职责是拟稿、校对、印刷、印后复核、装订。

3、办公室核稿的职责范围①有无必要发文；发文的范围和形式是否妥当。

②公文内容是否符合和国家的方针、政策、法律和有关规章制度。 ③标题、文字、文风等是否符合拟稿要求。对不符合要求的稿件，视其情况，有的作适当修改，有的退交主办科室修改，过长的要另写。改动比较大的文稿应抄写清晰工整后，再呈领导签发。

4、签发的职权凡是本社产生的正式公文、函和《工作信息》，由主任签发。《咸阳供销》由办公室负责组稿、编辑、签发，介绍信由办公室主任签发。

5、严格执行公文办理程序，禁止越权越级行文，防止乱发文。 公文立卷、归档、销毁：


1、公文办结后，应按规定及时整理、归档、立卷，要坚持按月向办公室清交一次，要认真清点，交归手续完备，任何人不得保存应归档的公文。

2、按规定，对没有必要存查的公文，经主任批准由办公室统一销毁。 3、加强档案管理。每半年对公文进行清理归案，严格遵守档案管理的有关规定。

公文管理规定为使公文处理工作规范化、制度化、提高公文处理的效率和质量，参照文秘工作有关规定，结合本局实际，对局机关公文管理。

很受用的一篇，谢谢分享！ 结尾点题，起到了画龙点睛的作用

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