2014年山东枣庄市立第二医院招聘55人

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2014年山东枣庄市立第二医院招聘55人

2014卫生系统考试题库 | 医疗卫生系统考试备考指导

一、招聘人员条件及岗位人数 (一) 基本要求：

1、思想进步、品行端正、爱岗敬业、专业思想稳定，有上进心; 2、有良好的工作能力、学习能力、沟通能力、自律能力和行政执行能力; 3、具有良好的身体素质和吃苦耐劳精神，身心健康，无传染病和慢性疾病; 4、服从医院工作安排，适应能力强。

5、无有刑事犯罪、治安处罚历史等;无医疗纠纷和个体开业经历;无经济合同纠纷。 (二)岗位要求：

护理岗位：全日制专科及以上学历，具有护理执业资格(护士执业考试成绩合格者)，年龄30周岁以下;沟通表达能力和护理操作能力强。申报自愿到北庄院区工作者加2分。

临床医疗岗位：全日制临床医学专科以上学历，热心精神卫生工作，获得执业资格后必须注册精神科执业范围，愿意到枣庄市精神卫生中心北庄院区工作。

放射医学专业：全日制医学院校放射医学专科以上学历(男性)，愿意到枣庄市精神卫生中心北庄院区工作。

康复医学专业：全日制医学院校康复医学专科以上学历(男性)，能独立完成PT、OT训练，能熟练完成康复评估任务。有工作经验者优先。

医学心理学专业：全日制医学院校本科以上学历，表达沟通能力强，热心并能完成心理热线服务工作。

营养师专业：获助理医师以上或护士执业资格同时获得临床营养师资格。具有公共营养师资格。

幼师专业：全日制师范类幼师专科以上学历(男性)，表达沟通能力强，热心于孤独症训练业务。

临床药学专业：全日制医学院校专科以上学历，西药学专业，有药师执业资格者优先。 计算机软件工程专业：全日制专科以上学历，能独立完成计算机程序编写和软件制作、数据库操作、熟悉B/S构架、ASP对医学程序有特长者优先。






(三)岗位人数(55人)： 1、护理岗位：40名; 2、临床医疗岗位：3人; 3、放射医学专业：1人; 4、康复医学专业：3人; 5、医学心理学专业：1人; 6、营养师：2人; 7、幼师专业：1人; 8、临床药学专业：3人; 9、计算机编程专业：1人; 二、招聘组织方式

招聘工作在医院统一领导下由专业技术人员招聘工作小组负责实施，纪检监察部门全程监督。同类人员按照成绩由高到低依次等额录取，进入查体不合格者由下一名依次递补。总成绩由笔试、面试和实际操作相三部分组成。

三、招聘工作程序

1、招聘信息发布。 2014年7月30日信息发布。

2、招录时间安排：2014年8月11日早8：30至8月13日下午5：30分 报名地点：医院人力资源部。同时进行资格审查。 3、 2014年8月15日 笔试。地点：市立二院会议室。 4、 2014年8月15日下午公布笔试成绩和进入面试人员名单。 5、2014年8月16日非护理专业人员面试。 6、2014年8月17日上午护理人员面试和操作考试。

7、 2014年8月18日公布面试合格人员名单，择日组织应试人员查体，并进行拟录取公示。

四、成绩构成

(一)护理岗位、临床医疗岗位、康复医学专业总分由以下三部分构成 1、笔试：医学基础、专业基础知识和医学相关法律知识，笔试成绩占40%。 2、面试：采取结构式面试方法，面试成绩占30%。

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