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幼儿教师教育行为的观察分析与指导
作者:符学
来源:《早期教育(教师版)》2017年第05期
幼儿教师的教育行为是其教育观、儿童观的一种表达,正确的教育观、儿童观对教育效果、幼儿学习与发展都有着重要意义。作为幼儿园管理者,我们需要不断地探究、分析教师的教育行为并做出正确的引领。下面我以大班“种山芋”活动中的所见、所闻为例,并从幼儿教师专业标准的角度来深入地分析与思考,从而来触动教师、引领成长。 一、“以幼儿为本”的专业理念往往被忽视——“叫保育员阿姨帮忙拔草” 实况记录:
暑假过后,在一次与大班教师的随意交谈中,一位年轻教师说:“我们种的山芋地里长满了草,要叫保育员阿姨去拔一下了。”她边说边有意识地看了看我,希望能得到园部的支持与安排。“哦,是吗?你很关心我们的种植园地。”听了我的话她露出一丝羞涩的微笑。“不过,你觉得这些草应该叫保育员来拔吗?”被我这一问,该教师愣住了。教研组长反应较快,说道:“让孩子们来拔吧。”“对,可以开展一次拔草活动”,有教师附和着。“是的,能够让幼儿参与的活动,我们都尽可能安排,要时刻考虑到幼儿。”我说。 分析与指导:
仔细分析上述案例中每位教师的言行,可以发现他们存在着不同的教育理念。年轻教师关心幼儿园环境的精神值得肯定和表扬,但在拔草这一事件中,她首先考虑到的是由成人来完成,并没有抓住这一教育契机,引导幼儿参与活动,让幼儿成为活动的主体,这是一种轻“幼儿为本”的教育理念。而教研组长等比较有经验的教师意识到问题的存在,于是马上有所调整,体现出一种积极的教育观、儿童观。
为进一步加深“以幼儿为本”的教育理念,并能将其灵活运用于教育实践,我采取了以下措施:首先,就以上案例开展教研活动,引导教师共同交流,大家各抒己见,通过探讨发现其实教师们对于“以幼儿为本”的理念是非常熟悉和理解的,但实践中不能灵活运用,应该是专业能力不娴熟导致的。接着,我建议:一是扎实开展课程审议,新老教师之间、骨干教师和发展期教师之间要经常分享交流经验,共同进步;二是增强典型案例的交流活动,以正式或非正式的方式开展。
二、“尊重关爱每一位幼儿的职业态度有待加强——“怎么只有一部分幼儿在拔草” 实况记录:
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