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砥砺创新,深入推进团的基层组织改革
工作
团新沂市委按照团中央、团省委、团徐州市委的部署安排,承担团中央中长期青年发展规划(2016—2025年)实施县级试点及江苏共青团基层组织改革工作试点,深入推进团的基层组织改革工作,积极谋划中长期青年发展规划项目。团新沂市委从加强党的领导、改革团干部管理制度、改革共青团组织设置、改革团组织活动方式4个方面,主动适应新时代共青团工作形势和任务需要,围绕中心、服务大局,聚焦主责主业,开创团的基层组织建设新局面。 改革党建带团建路径,加强党的绝对领导激发新活力。团新沂市委根据新沂市委组织部印发的《进一步加强基层党建带团建“五带五提升”工作实施意见》,不断提高党建带团建实效。带工作目标督导,提升推动基层团建纳入党建工作整体部署。带基层组织建设,提升巩固团的组织和工作覆盖面。带团干部队伍建设,提升团干部素质和能力。带团员队伍建设,提升团员队伍活力。带活动阵地建设,提升筑牢基层团组织活动阵地。
改革团干部管理制度,打造坚实的工作班底形成新气象。完善市级团干组织构架。市级团组织团干配备率100%,切实增强了团组织工作力量和管理能力。充实基层团组织工作力量。积极开展“苏北计划”地方版试点,充实软弱涣散团支部工作力量。强化基层团干培训。举办2020年度新沂市村(社区)、非公企业团干部素能提升培训班,实现全市296个村(社区)、40多家非公企业团组织负责人代表培訓全覆盖。加强团的委员会建设, 挂牌成立新沂市“团代表联络站”“联青服务站”,推动团代表及委员会发挥政治功能。
改革共青团组织设置,筑牢稳固的工作体系助力新举措。有效巩固学校团组织管理。深入推进基层少先队改革,全面推进团支部工作清单制度落实。构建基层团组织阵地体系。全市共建立27家“青年之家”阵地,切实增强重点领域和区域建团。完善加强社会组织引领。发挥好青联、青商会、青志协力量,打造“一核两翼四体”服务体系, 凝聚全市57家公益组织力量,开展志愿工作。
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