选择早教中心时要避开这些坑(上)

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我们身边的教育资源越来越多，这本来是一件值得高兴的事情。 但是，这些课课程动不动就自称来自“英国、美国、韩国、德国......”，非常的International，所以价格也比较昂贵（对于大部分普通家庭来说）

更主要的是对我们来说，课程是陌生的，课程效果也是没得到证实的，可是好像又听说有很多家长都已经报名了呀，那我的孩子究竟报还是不报，这真的比较头疼了......

作为一个应用心理学科班出生的幼儿教育工作者接下来要告诉你——在选择幼儿培训机构时需要注意的事项。当然了，你们所在意的“早教课程究竟有没有用”也会在阅读的过程中得到答案。



1、工作人员流动性比较大的机构需要谨慎选择。

人员流动性大说明机构内部管理有大问题。工作过的人都知道，内部管理很大程度上决定了员工的工作状态。幼儿培训机构的性质有点偏向于“服务行业”，如果员工每天工作得不爽，他们无法提供好的服务。而且我们交给他们的是孩子，如果指导师上课时心情不好，状态不好，你孩子的体验会好吗......换句话说，你的孩子面对一个状态不太好的成年人会稍微有点危险。

员工流动性大的机构，招聘压力也比较大，这导致他们没法保证所招聘指导师的专业素质。

对于孩子来说，每换一个指导师孩子都需要一定时间去适应。尤其是有一些孩子非常认老师。

所以呢谨慎观察一下目标培训机构的员工流动性吧。

2、一次性不要报太多课程。

家长们报课的时候可以看看报课合同上关于退费的几条哟，按合同来，退费对家长们来说是非常非常非常不划算的呢。所以一次还是别报太多课了，万一学了几次觉得不合适，处理起来也麻烦。

另一方面，从培训机构工作人员每月有业绩要求的角度来讲，一次报一年课程的会员和一次就报了两年课程的会员所得到的服务稍微会有一点点差别吧。嗯哼~有点腹黑了呢，想一想，是报一年如果好我就再报的服务好还是我直接报两年的服务好呢......自个儿想一想咯~ 还有就是，听到过有一些培训机构出现经营不善然后就直接关门的情况。一次报两三年课程的家长们，如果你们选择的培训机构比较小，万一他们出了问题，那是没有钱退的，想退也没有钱退。

3、了解课程和教育理念不要只听课程顾问的介绍，还是要看看指导师具体上课情况。

首先给大家介绍一下幼儿培训机构里不同职责的工作人员：

课程顾问（主要负责邀约家长们来试听，并给来试听的家长介绍课程）， 课程指导师（主要负责给孩子授课，给家长反馈孩子的情况）， 前台（主要负责接待每天来上课的家长和孩子），

行政（主要负责查询课时，打印新报名合同，回答会员家长相关问题以及处理中心内部相关问题），

中心主任（不必解释吧），

教学主管（也不必解释吧）等等。

然后进入主题了。去你们的目标中心试听课程时，会有课程顾问给你们介绍课程内容、课程理念等。但是家长们也要记得，如果要对课程了解得更具体一些，直接看他们的指导


师是如何上课的；想要对中心的教育理念了解得更具体一些，就直接观察指导师是如何与孩子相处的；想对中心指导师的教学经验了解得更具体一些，直接与指导师沟通得到的答案会更具体。

课程顾问对课程和教育理念的介绍更多是机构对自身课程和教育理念的定位，对中心师资力量的介绍更多的是中心的愿景。虽然他们更多的是在介绍“概念”，而且有很大部分“包装”的成分，但是家长们也可以了解了解，这方面的信息也有一定的参考价值。

我想提醒家长们注意的是，在课程顾问美好的描述下，家长们非常容易心动，容易冲动，但家长们也一定别忘了，去了解具体的东西，最后做决定会更理智。

哇！一看字数，两千了。为避免造成阅读负担，我将文章分为上中下三篇分三天发送吧~

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