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宣传报道工作制度
1、综合部作为公司宣传报道和涉外工作的管理部门。 全面负责协调对外宣传报道,涉外合作和交流工作。
2、宣传报道的主要工作内容为:
(1)负责重大活动、管理经验、先进典型人物等宣传报道。 积极向公司综合部投稿。
(2)加强与路内外新闻单位的联系与沟通。负责重大活动中新闻单位人员的邀请、接待和通稿撰写。
(3)负责对相关人员的业务培训和工作指导。
3、凡涉及项目工程建设的对外宣传报道工作。 包括接待媒体、 接受采访、报道策划和实施策划等, 均须经过项目综合部的审查。任何部门和个人未经主管部门批准,擅自接待媒体、接受采访,均属违规违纪行为。要严肃处理。项目综合部在宣传报道工作中的职责是:
(1)负责提出本单位的年度宣传报道计划,送公司综合部汇总后实施。负责向公司综合部提供工作简报、调查报告、统计报表与新闻线索、各种信息等。
(2)协同公司综合部组织新闻发布会、记者集体采访、专题集中报道等重大宣传报道活动。 草拟与主管业务有关的新闻发布稿,负责接待来访的记者,向其提供有关资料。并审核新闻稿件。
(3)指派专人担任宣传报道组组员,由其负责向项目综合办公室报送信息稿件,并与综合部进行日常宣传工作的联系。
(4)对外提供的有关项目工程建设的新闻稿件内容必须真实可靠。并由项目综合部把关,由综合部发送。
(5)涉及公司领导或上级领导的,一般应送本人审阅;涉及各地方政府的,应进行核实并征求其意见;有重要涉外内容的,应征求上级涉外主管部门的意见;涉及公司其他职能部门所主管业务的,应征求该部门的意见。
4、宣传工作纪律为:
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(1)严守宣传纪律,经批准后的接待媒体、接受采访活动,要严格遵守内外有别的原则。热情接待,但需按统一的宣传口径介绍情况不得擅自提供不适宜公开发表的观点和任何书面材料。
(2)未经审核同意并加盖公章的新闻稿件,不得发往任何新闻单位。 (3)发生突发事件时,应及时向主管部门报告,并在上级主管部门指导下做好新闻发布和新闻单位接待工作。
5、涉外工作管理规定
(1) 涉外工作主要包括职工因公(私) 出国(境),外资(合资) 企业人员、外籍人员来公司开展业务,以及宴请外方人员等。
(2) 涉外工作实行事先请示审批制度和事后通报制度,以确保贯彻执行有关法律、法规、方针、政策。
6、在公司管理项目工程建设期间,凡与工程有关的设计、咨询、监理、施工单位或个人,因未正确执行宣传报道和涉外工作纪律而造成泄密事件的,一律追究当事人和领导人的责任,造成严重后果或者恶劣影响的,纳入施工企业不良行为严肃考核。
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