科级干部身体健康情况采集

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科级干部身体健康情况采集

这两年，随着中国老龄化逐渐严重以及经济的发展，大健康产业开始被认为是新的商机和风口，很多人都想进来分一杯羹。因此，健康管理师这个职业开始变热，很多人只是参加一个简单的培训，通过考试拿到证书之后，就开始开展工作了，甚至有些人连证书都没有，一时间，鱼龙混杂，良莠不齐，让这个行业的发展变得十分艰难。

健康管理，是一个专业性非常强的内容，并不是简单地培训一下就可以胜任的，专业的健康管理师，需要掌握多方面的内容，并且需要大量的工作实践。那么健康管理具体怎么做呢？我们以健康管理中的营养膳食版块为例来说明具体流程和内容。

在实际工作中，营养版块的流程分为四大步，每一步又分为若干内容。第一步是信息采集，主要是收集被管理人所有信息内容，包括不限于个人的健康情况、饮食喜好、家庭环境等；第二步是健康评估，根据第一步收集到的信息，结合被管理人的诉求，评估出主要问题以及问题严重程度；第三步为制定方案，按照第二步的结果制定个性化方案；第四步是跟踪随访，了解被管理人执行情况以及是否遇到问题，及时沟通反馈。

个人的健康信息，主要包括这七部分，其中生长发育模块只针对未成年人。前四个模块，都属于医疗信息，这部分信息主要依靠医疗诊断报告来收集信息，一般由被管理人提供；而生活方式模块的内容，主要靠问卷调查和入户调查来获取；个人感受模块，主要靠问卷调查，部分严重的表征，可以通过观察获取。

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