社区矫正社工走访绩效目标

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社区矫正社工走访绩效目标

1、按照社区矫正工作流程接收、登记、制定矫正方案、建立台帐、教育监管、奖惩、考核、解除等步骤进行细化，确保环环相扣，制度明确，操作性强，责任落实到人。

2、按照学习计划每月组织社区矫正对象进行集中学习。 3、对社区矫正人员进行手机定位管理系统，发现异常情况及时处理，防止矫正对象脱管或越界。

4、对社区矫正管理人员每年进行培圳2期以上。 5、保证对矫正对象不漏管、不脱管、减少犯罪率。 6、定期进行走访、调查社区矫正对象。

绩效评价目的：了解社区矫正专项资金使用情况及取得的效果，总结资金管理的经验，发现资金管理中存在的问题，为提高司法专项资金的使用效益，加强财政支出的规范化管理，健全和完善支出项目和资金使用管理办法，完善预算编制、加强绩效目标管理和绩效考核工作提供重要的参考依据，以及提出相关的建议和应采取的改进措施等。

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