钢铁行业质保部质量体系专员岗位说明书

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钢铁行业质保部质量体系专员岗位说明书

质保部质量体系专员职位说明书

一、职位概述

职位名称 所属部门 直截了当上级 直截了当下级

质量体系专员 质保部 质保部经理

职位编号 职位级别 定员人数

无

Q-02 1人

二、职位职责 1．职责摘要

在质保部经理的领导下，负责公司质量体系建立、认证工作。

2．职责说明

1) 2) 3) 4) 5) 6)

负责拟订公司质量体系建立的有关文件；

负责拟订公司质量体系实施方案及具体工作打算； 负责拟订和完善公司质量体系方面的规章制度； 负责质量体系标准及认证相关信息的收集和整理； 负责质量体系认证的具体办理工作； 完成上级领导临时交办的任务。




三、任职资格

1、年龄 3、性别

30岁以上 不限

2、专业要求

4、专门资格要求

不限

5、技能要素等级要求(价值观，知识，技巧) 技能

技能要素

要素 职位 最高分 要求分

5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5

技能要素要求描述

需与多种工作组进行合作并担任积极角色 本科

具备的专业知识能够改进和提高本专业技术、业务范畴内的工作 了解一些

有3~5年的相关工作经历

明白得信息并用清晰的概念适当的方法来推动信息传递、沟通，并能说服他人取得共识

能独立对简单的工作做正确的决策

需对公司或部门有周密完善打算，同时能依照环境需要做出调整 能够利用现有的条件有所创新地改进其工作效率 能公平地评判人员的工作绩效和潜力

有较强组织才能，经常组织本部门或公司其它人员杰出完成任务 能在相当规范的环境下解决本职工作范畴内的问题

具有谈判体会，把握谈判技巧，能简单严谨地表达自己意思 能熟练地把握运算机的多种文字和图表处理的工具

能较快地进行专业文章的书面翻译工作，能进行简单的对话，书写工作文件

价值观 团队精神

最低学历要求

3 4 3 2 3 4 3 4 2 2 4 2 3 3 3

知识

专业知识 行业市场知识 工作经历 表达沟通能力 决策能力 打算能力



技

创新能力 人员治理能力 组织能力 解决问题能力 谈判能力 运算机技能 外语能力



巧

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