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汇报工作的5个步骤3个重点
五个步骤
1. 2. 3. 4. 5.
背景描述; 工作过程; 成绩总结; 下一步打算;
需要领导支持解决的问题。
1、背景描述
结合自己上一阶段工作的背景:
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领导如何安排的? 自己如何执行的? 大家如何分工的? 如何配合?
做一个简单的概述,这一局部篇幅不要太长; 2、工作过程
这一局部主要是把你在工作当中遇到的问题如何克服的,以及自己采取的方法等。
做一个简单的介绍,这一局部也不可以太啰嗦。 一般两张ppt就足够了。 3、成绩总结
这一局部是工作汇报的重点,要了解领导最想了解的就是你的工作结果是什么。 所以这一局部越详细越好,最好用数字把自己的结果表达出来; 然后再配以各种各样的图表。
可以让领导更清楚的了解你的情况,比方:
• • •
做了哪些工作?
取得了什么样的结果?
和过去相比有哪些增长,有哪些下降的。
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4、下一步打算
这一局部千万不要落下,要对自己前一段的工作做一个简单的小结。 重点是把下一步的打算向领导进行汇报。
实际上也就是和领导确认一下,你下一步的打算和领导的安排是不是冲突。 这样更能重点突出,更能符合领导的意图。 5、需要领导支持解决的问题 这一局部也是重点。
工作上遇到的一些问题和下一步工作打算中,重点解决的问题,都需要领导的支持和援助。这个时候肯定要提出来。
三个重点:
• • •
领导关怀、关注的结果; 领导给予的支持和援助;
团队成员的配合和下一步的打算。
1、领导关怀、关注的结果
肯定要把你的工作重点和领导关注的重点相结合,这样的结果才是领导想要的。 2、领导给予的支持和援助
你取得的成绩肯定和领导的支持后援助分不开的。 这一点不管在什么样的汇报当中,都是不可以落下的。
肯定要把领导摆在前面,领导的支持是你工作取得成绩的直接原因。 3、团队成员的配合和下一步的打算
这一局部是向自己的身边同事表示感激的内容。 这样才能表达出来你的团队精神。
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