乐嘉的成长故事

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乐嘉的成长故事

作者: 网络 来源: 编辑整理 时间: 2010-06-06 阅读: 38980次

四处出差

乐嘉出生于宁波，他参加很早，中专金融专业后才16岁，就进入了银行系统工作。他从头做起，一步一个脚印扎实安稳地做到银行行长。但他忍受不了银行的刻板，一想到要在钢筋混凝土的格子间里过完终生，他就要发疯。辛辛苦苦了两年，他不顾的强烈反对偷偷地去应聘销售员。

于是，一路下来，乐嘉先后做过售楼员，做过导游，甚至在酒吧吹过长笛。

一次偶然的，乐嘉接触到雅芳产品，他在向银行老推销，卖了900元后从中提取佣金200元，那时他一个月的工资只有170元，只要动动嘴皮子，就有这么高的收入，他为此不已。

乐嘉销售工作，仅做了两个月，销售额就达到浙江省第一名的。雅芳在宁波成立分时，有500个人去应聘，在所有应聘的人中，乐嘉最小，学历最低，最少，但他有直销经验，又颇得总裁好感，过五关斩六将后成为雅芳公司一员，上海总裁问他愿不去上海培训部，他听到培训这个词，但他得知一可以去全国各地出差，二可以宁波摆脱妈妈的束缚和管教，就高兴地前去报道了。心想：就算不发工资我也要去。

1994年，到了上海，乐嘉成了直销培训师，雅芳是一个大公司，谁都可以在台上照着讲义讲课，并没有什么性。但在讲台上，乐嘉第一次找到了良好的自我，他，一辈子都要做与演讲有关的培训师。他说：“回想起来，我目前所达到的培训功力和当时在雅芳担任培训经理几乎毫无关系。但在雅芳的一年中，我学到了跨国公司非常专业的培训架构，让我对培训有了新的认识。而更重要的一点是，我从那时起便发现非常喜欢做培训，这成为我此后培训作为创业道路的原始动机。”

的是，一年后，赏识他的上海区总裁被集团内讧斗争掉了，他也跟着被架空。只发工资，没有工作干的日子非常难受。他从报纸上搜寻招聘，每天写30封应聘信，2个月写了一千五六百封信，只有100封回信，不是他看中的公司不要他，就是他看不中的公司要他。

梦想离有多远




乐嘉在早年打工的中遇见过两个对他一生有重要影响的，他说一辈子都会他们。

1995年，乐嘉在一家台湾个人训练公司，遇见了一个有才学的台湾培训师，听了老师关于“的潜能”和“如何设定”的课后，他很激动，原来还有如此富有感染力的演讲，他找到台湾老师要求向他培训。

乐嘉跟台湾老师学了半年，接受的是苛刻的魔鬼般训练。他将老师的讲课录音并一字不差地背下来，老师在台上抖什么包袱、做什么动作、台下会有什么反应，也无不烂熟于胸，最后竟做到十堂课有一堂课让人哭。他印象最深的一件事就是，那位台湾培训师为了让他改掉说话中的口头禅，竟逼着他把口头禅重复1000遍，这种“反向折磨法”让人不堪忍受。那半年的培训对他有两个重要意义，第一是基础打得非常牢固，第二从那时他对自己有了，他认为自己生来就属于讲台，他会在讲台上成就一番大事业。

在又一次失业后，乐嘉去上影厂参加配音演员应聘，了一生的恩师--上海戏剧学院安振吉。这位曾经辅导过王志文、陆毅、宁静等着名演员的老人在和乐嘉攀谈之后，建议他到戏剧学院进修。

乐嘉对这件事极为慎重，他25岁了，不是刚踏上社会的毛头小子，花一年进修就意味着损失一年的时间成本和各种赚钱的机会。为此，乐嘉曾两次乘火车去老师的合肥商量此事。最后他决定一切，去上戏参加表演进修。但演艺圈关系复杂，偶然性因素太多，一个人80%的的或许只能得到20%的回报，他最终放弃了成为演员的梦想。但他又说：“这对我后来创办培训公司太大了，因为我现在所做的培训主要就是分析，专业的表演技巧使我能把具有不同性格的人的形态、神态、活生生地表现出来。有很多人的表演功力比我强百倍，有很多人的心理学知识比我多得多，但能够把这两者结合起来的，这个世界上却没有多少人 梦想的脚步

离开台湾个人成长训练公司后，正值全球最大的网络市场公司——安利登陆中国。“销售能人”乐嘉加入了当时举国上下热潮汹涌的“直销大军”。这在他看来是人生中又一个重要的转折点。

很多人会做销售但不会演讲，还有很多人会讲课但没有销售经验，而乐嘉恰恰具备了销售业绩和演讲才能。短短两年时间，乐嘉在全国巡回参加了200多场演讲，并建起了一支13000人的直销团队，这在当时殊为惊人。这段让他受益匪浅。他现在对大型演讲场面的掌控经验，很大程度上来自于这200多场演讲。当时规模最大的一次演讲是在天津万体馆，面对的听众达1万多人；而最火爆的一次则是在济南军区大礼堂，他演讲完之后，所有听众起立鼓掌7分半钟。掌声带给了他的感觉，他觉得这一次他是站对了人生的舞台，他发自认为，自己跟别的讲课者是不同的，对他们来说，那是工作的形式，对他来说，演讲是他的人生使命。

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