公司会议纪律及工作着装规范管理规定

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公司会议纪律及工作着装规范管理规定

一、公司会议纪律及着装规范主要包括： （一）公司会议纪律

1.准时到会，并在《会议签到表》上签到，不得代签； 未签者，如若有事，事先与会议组织部门请假，否则视为缺 席；不得迟到或早退。

2.参会时，如有着装、坐席等要求的，需按规定着装并 按指定位置就座；注意保持会场卫生，维持会场秩序。 3.会议期间，应集中精力听会，不得在会场内交头接耳， 闲谈。注意将通讯工具关闭或置于无声状态，紧急或特殊情 况下需接听电话者应到会议室外进行。

4.与会人员不得从事与会议无关的事情，认真做好本人 的会议记录。如有发言、授奖、签字等事项的与会人员，应 主动服从主持人安排；如有不同意见或建议，应以礼待人、 协商解决或会后沟通交流。

5.不得带无关人员进入会场。确需其他人员随同参加的， 需事先征得主办部门的同意。

6.会议结束时，应有序离开会场；不得随意逗留会场；禁止在会场内吸烟、闲谈，对会议擅自发表言论、看法。 7.涉密会议不录音、不录像、不报道。会议涉密文件、 材料应及时清理、如数收回，由主办部门进行销毁处理。其


他会议，凡涉及公司决策事项、生产经营、资产处置、资本 运营等涉及公司秘密的重要文件资料，一律不得擅自对外发 布、对外交流信息。 （二）着装规范

1.每年 6 月——9 月，员工在办公场所须着新式夏装短 袖，深色裤子。

2.每年 11 月——次年 4 月，员工在办公场所须着新 式秋装工作服，内衣可自行搭配，但须整洁、得体。 3.每年 5 月、10 月可自行选择工作服。

4.参加其他临时组织的大型活动时，须按照通知要求统 一着装。

5.严禁私改工作服样式。

6.公司每周五员工可自行着装，但不得在办公场所穿拖 鞋、背心和短裤等。

7.党员同志须按要求佩戴党徽。 二、违反相关规定考核情况：

1.对主办部门或其他协办部门因通知延误、组织不当或 安排失误而影响会议质量或效率的，核减责任部门绩效 200 元/次；2.无故或未经批准迟到、早退、旷会、代会；员工核减

绩效 50 元/人/次，部门领导核减绩效 100 元/人/次，公司 领导核减绩效 200 元/人/次；

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