北京钇博教育：中级经济师人力资源证书,相当于人力资源管理师几级？

【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《北京钇博教育：中级经济师人力资源证书,相当于人力资源管理师几级？》，欢迎阅读！

北京钇博教育：中级经济师人力资源证书，相当于人力资源管理师几级？

近日，人力资源社会保障部正式对外公布了《人力资源社会保障部办公厅关于2021年度专业技术人员职业资格考试计划及有关事项的通知》，通知中公布了2021年初中级经济师考试具体时间为10月30日-31日： 已经报考2021年经济师考试的同学，可以着手备考了！

如果你也想报考，但是又还不够了解中级经济师，那你一定不要错过这篇文章！

因为我们会解答你的所有疑问！

1.中级经济师（人力资源）是什么？

经济师是经济领域的一个职称，属于职称系列，在很多单位，职称都是用来定薪定级的重要依据。

按照职称，经济师分为正高级、副高级、中级、助理级、技术员级五个级别。

根据2021年新出政策，经济师考试由原来的15个专业调整为10个专业，人力资源就是其中的一个考试科目。

所以，中级经济师（人力资源）属于经济师职称的其中一个，而考过中级人力之后，只有一个人社部颁发的人力资源管理师职称证书，全国通用。

2.考中级人力证书有什么好处？

以获得中级人力资源经济师职称为例。

额外补贴多：持经济师相关证书的人才国家需求量不断增大，2019年陆续各省出文件通知：拥有中级经济师可申领补贴400~2000元。

而且拥有人力资源管理师职称后，不仅可以增加10%的退休金，还可以减免3600个税。


工资涨幅大：通过经济师考试之后，就可以在单位被聘任为经济师职称，可以加工资。一般在500-2000元左右，在很多单位中级经济师可以享受科级干部的待遇。

积分落户快：上海、深圳落户中级职称可加100分，广州、北京落户中级职称都可享加分。

就业前景广：目前中国有1000万左右的HR，而拥有中级经济师（人力资源）证书的HR仅有120万左右！

800万的人才缺口，证书就是你比别人升职快、加薪多的硬本事！ 所以，整体来说，还是越早考，越能抢到第一波红利。

3.经济师人力专业会不会发放2个证书？

根据人社部发布的通知来看，经济人力资源管理专业颁发相应级别的人力资源管理师证书，所以是一证两用，后期不会再有其他含”中级经济”字样的证书。

4.证书上只有“人力资源管理师”，怎么判断是初级还是中级？ 初中级人力专业证书区分：初级经济师人力专业证书名称是“助理人力资源管理师”，中级人力专业证书名称是“人力资源管理师”，所以大家不用担心混淆，初级和中级证书名称是不一样的。

5. 没有初级证书，可以直接考中级人力吗？

可以！

根据人社部1月8日印发的新版《经济专业技术资格规定和考试实施办法》规定，目前只有高中或中专学历毕业需要先考初级经济师，并符合10年工作年限才能报考中级经济师。

其他情况下，只要学历和工作年限达到要求，就可以直接报考中级经济师。 6.我已经考过了人力资源管理师二级，那么还需要考中级经济师人力资源

专业吗？ 这就看你考证的目的所在了。

本文来源：https://www.dy1993.cn/8ZoG.html