职业计划三大要素

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通常情形下，职业方向由本人所学的专业确信。但现实的情形是，很多人毕业后，并非能完全依照自己所学的专业来选择工作，有的

乃至与原专业风马牛不相及。

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职业生涯设计第一要“定向”，此为“必然”，方向定错了，那么南辕而北辙，距离目标会愈来愈远，还要从头走转头路，付出较大的代价。因此，职业生涯决策，决不能犯 “ 方向性错误 ” 。

通常情形下，职业方向由本人所学的专业确信。但现实的情形是，很多人毕业后，并非能完全依照自己所学的专业来选择工作，有的乃至与原专业风马牛不相及。 “ 学非所用 ” 、 “ 用非所学 ” 、 “ 专业不对口 ” 的情形触目皆是，已不足为怪。招聘专家以为这种情形下，就需要认真考虑，选择适合自己的职业职位。有时为了就业，乃至要强制自己去 “ 适合 ” 并非喜爱的职位，只要这种职业是社会紧缺的、急需的或有进展前景的。有些学子在学校里读了双学位，拿了几种职业品级证书，就业时就比他人多了几个机遇，

显 得高人一筹。

二是 “定点”所谓“定点”确实是定职业进展的地址。比如有些人毕业后选择去南方，有些选择到上海、沪宁线一带进展，有的那么


选择去边疆、大西北，选择到祖国最需要的地址去，都无可非 议。俗语说 “ 人各有志 ” 嘛。但应该综合多方面因素考虑，不可一时冲动，心血来潮，情感用事。比如有的毕业去了南方，以为那里是改革开放的前沿，经济发达，薪资水平较高。但忽略了 竞争强烈、观念不同、心理经受能力，乃至于气候、水土等因素，结果时刻不长又跳槽离开。固然这也无所谓。但如果是一开始就选准方向，就能够够在一个地址，围绕 一个职业长期稳固进展，对自己的资历和体会都会有助益和长进。鞍山招聘专家以为时刻加尽力，有望成为某一领域的资深人士，岂不更为有利。频繁改换地址，今天在这，

明天到那，对职业生涯成长确信弊多利少。

三是“定位”择业前要对自己水平、能力、薪资期望、心理经受度等进行全面分析，做出较准确的定位。不可悲观，把自己定位太低。更不要高估自己，致使期望值太高。一但 不能如愿，失望也就越大。刚毕业就被知名大公司选中，而且薪资福利不菲，固然是你的运气。若是没有碰上这种好机缘，也无需气馁。不要过度在意公司的名望， 薪资的高低。只要这家公司、这项专业职位适合我，是我所向往和追求的，就应该去试一试，争取被录用。确立从基层做起、从基础做起，慢慢积存体会，循序渐 进，谋求进展的思想理念。可能对你

的一生都会有益处。


除这 “ 三定 ” ，其实还有很重要的 “ 必然 ” ，确实是 “ 定心 ” .心神不定，朝三暮四，何能准确地 “ 定向、定点、定位 ” !只是不管做什么，都需要“定心”不然，老百姓怎么会说

“心不定，钱没命”呢?

从哲学角度来看，“三定” 事实上确实是解决职业生涯设计中“干什么”、“何处干”、“怎么干”这三个最大体的问题。这三个问题解决好了，职业生涯进展就会比较顺利确信志向。志向是事业成

功的大体前提，没有志向，事业的成功也就无从谈起。

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