生产员工行为规范

2022-12-04 04:09:23   第一文档网     [ 字体: ] [ 阅读: ] [ 文档下载 ]

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生产员工行为规范

一、 目的

为弘扬公司企业文化,强化内部管理规范员工行为,提高员工整体素质,形成公司良好的精神风貌,特制订本规范 二、适用范围

生产部全体员工包括清洁公司的外聘人员。 三、职责

1生产部负责本规范的制定和实施。 2生产全体员工严格按本规范执行。 3生产部负责监督车间对本规范的执行。 四、工作内容

1、进出公司,必须按规定佩戴工牌;

2、要注意仪容仪表,指甲不得长于2mm,男不留长发和胡须,女不化浓妆,不得使用粉质及有强烈气味的化妆品;不得佩戴饰物以及任何类型的假指甲、假睫毛、假发等。

3、着装整洁、得体、庄重,男士禁止穿无领无袖衣服,女士禁止穿无袖衣服。下装不能露出膝盖,不得穿拖鞋进入公司及生产区域。

4、举止端庄,不得在公司内或生产区域大声喧哗、追逐嬉戏。

5、必须在公司指定区域用餐或就食,严禁在公司规定区域内吸烟(包括洗手间) 6、不得在上班时间玩游戏、看电影、玩手机、看与工作无关的书籍、杂志及做与工作无关的事情。

7、上班时间不得擅自离岗、串岗,进出任何区域都必须做好随手关门事宜。 8、严格遵守公司上下班作息规定,无特殊情况严禁迟到和早退。

9严格遵守公司请假制度无特殊情况的请假必须以《休假单》的方式提前报告上级,病假可不提前出示书面报告,允许电话和他人传信方式,但事后必须补办病假单并且出示乡级以上医院的医疗证明,否则按旷工处理。 10、严格遵守公司的考勤制度,违者按制度规定处理。

11、爱护好自己的工作环境,严禁在办公家具、墙壁、地面、设备、设施上乱刻、乱画、乱写、乱贴,严禁随手乱丢废弃物。

12、电话铃声响三下内接听电话,并准备好记录的纸笔;员工接听电话时,必须使用标准用语:“您好!贝因美”拨打电话:“您好!我是××”;确认对方挂机后方可挂机。进入领导及其他部门的办公室时应先敲门,得到允许后方可进入。


13、爱护公司各种设备、物品,不得随意损坏公共财物或将公共财物占为己有。 14、注重勤俭节约,结束生产后应及时将设备电源、气源、电灯及车间的门关闭。 15、员工不得在工作时间接待私人来客,工作性接待应遵守公司规定。 16、用餐时,应遵守秩序,排队轮候,不大声说话、不浪费饭菜。

17、进入生产车间必须按要求穿戴好工作服、工作帽、工作鞋、佩戴好工牌;进生产车间洁净区,必须严格按车间洗手消毒规范、洁净车间穿戴规范执行。 18、不得靠、踩、坐、站、蹬、踏在墙上、设备上、输送带、机架、包材和托盘等物品上,生产及等待过程中要保持良好的坐姿和站姿。

19工作期间应精神饱满,不打瞌睡时刻保持注意力集中;同事间团结互助,不争不吵,和睦相处;严禁结党营私、无事生非、无中生有及挑拨离间等。 20、员工必须认真执行领导的指令,有问题及情况应逐级反映,原则上不允许越级反映。

21、有领导或参观人员到生产车间时,员工应该礼貌接待,提倡讲普通话,要热情面带微笑。

22、本规范自发布之日起生效施行,由生产部负责制订、解释、修订,及其执行情况的检查监督。若有违反以上规定者,根据情节轻重,给予50200元的罚款处理,并纳入员工月度、年度的行为考核。 五、相关文件

六、相关记录

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